电力规划设计总院招聘公告（电力发展研究院）
电力规划设计总院（电力规划总院有限公司，以下简称“电规总院”）是中国能源建设集团有限公司（以下简称“中国能建”）直属企业，是一所具有70年发展历程的国家级高端咨询机构，是中国电力规划设计行业的“国家队”，主要面向政府部门、金融机构、能源及电力企业，提供发展战略、发展规划、产业政策、新技术研究以及工程项目的咨询、评审、评估和技术服务，组织开展科研标准化、信息化、国际交流与合作等工作。近年来，电规总院先后完成国家“十三五”“十四五”能源发展规划、电力发展规划和雄安新区能源发展规划等重大规划研究，先后入选中国社会科学院“中国核心智库”、中央企业智库联盟、“一带一路”智库合作联盟和中国智库索引来源智库，在上海社科院《中国智库报告》等排名前列。
中国能建是国务院国资委直接监管的中央企业，是一家为中国乃至全球能源电力、基础设施等行业提供整体解决方案、全产业链服务的综合性特大型集团公司，连续8年进入世界500强，在ENR全球工程设计公司150强、国际工程设计公司225强、全球承包商250强和国际承包商250强排名前列。
根据电规总院业务发展需要，电力发展研究院现面向全社会公开招聘成熟专业人才，请有意向的人员按照如下要求报名，现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
（一）区域规划研究岗
主要职责：承担区域及省级电力发展战略、规划研究工作和咨询评估等工作，支撑构建新型电力系统。
任职要求：
（1）遵纪守法，品行端正；认同电规总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强；具有较强的大局意识和团队协作精神。
（2）具有电气工程等相关专业全日制硕士及以上学历，年龄40周岁及以下。
（3）熟悉电力系统、电力规划研究基本理论，具备3年及以上电力规划研究、系统一次设计或电网调度运行分析等工作经历。
（4）具备较高的专业技术水平、较强的书面表达、语言表达和沟通协调能力，可熟练使用生产模拟等平衡软件或BPA等电气计算软件。
（5）身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受经常性出差。
（6）具有电力规划研究、电力工程咨询、电力工程设计优秀成果奖获得者优先。
（二）战略规划研究岗
主要职责：承担国家层面电力行业战略、规划等研究，电力企业战略、规划、投资策略等研究工作。
任职要求：
（1）遵纪守法，品行端正；认同电规总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强；具有较强的大局意识和团队协作精神。
（2）具有电气工程等相关专业全日制硕士及以上学历，年龄40周岁及以下。
（3）熟悉电力系统、电力规划研究基本理论，具备3年及以上电力规划研究、电网调度运行分析、电力行业碳减排路径研究、电力规划专业标准化工作等相关经历。
（4）具备较高的专业技术水平、较强的书面表达、语言表达和沟通协调能力，可熟练使用电力系统生产模拟等平衡软件、经济和电力需求预测相关软件。
（5）身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受经常性出差。
（6）牵头国家级、省级、企业级重大战略课题者，或国家级、省部级获奖者优先。
（三）新型电力系统研究岗
主要职责：承担国家层面新型电力系统综合性战略、规划等研究工作，承担新型电力系统规划设计领域创新规划方法、关键支撑技术等攻关工作。
任职要求：
（1）遵纪守法，品行端正；认同电规总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强；具有较强的大局意识和团队协作精神。
（2）具有电气工程等相关专业全日制硕士及以上学历，年龄40周岁及以下。
（3）熟悉电力系统、电力规划研究基本理论，具备3年及以上电力规划研究、系统一次设计或电网调度运行分析等工作经历。
（4）具备较高的专业技术水平、较强的书面表达、语言表达和沟通协调能力，可熟练使用生产模拟等平衡软件或BPA等电气计算软件，具备一定编程建模仿真能力。
（5）身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受经常性出差。
（6）具有电力规划研究、电力科技进步、电力工程咨询、电力工程设计优秀成果奖获得者优先。
（四）监测预警研究岗
主要职责：承担全国电力规划实施监测、预警、形势预判等工作，负责全国电力规划实施监测预警平台运行及应用，开展电力规划研究模型、算法及仿真工具等研究。
任职要求：
（1）遵纪守法，品行端正；认同电规总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强；具有较强的大局意识和团队协作精神。
（2）具有电气工程等相关专业全日制硕士及以上学历，年龄40周岁及以下。
（3）具备3年以上能源电力战略规划、电源发展规划、电网规划、电力数据信息分析等相关工作经历，熟练掌握电力生产模拟、电源优化和BPA电气计算仿真软件等电力系统规划模型分析工具与方法。
（4）具备较高的专业技术水平、较强的书面表达、语言表达和沟通协调能力。
（5）身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受经常性出差。
（6）具有电力规划研究、电力工程咨询、电力工程设计优秀成果奖获得者优先。
二、基本条件
（一）遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，具有良好的职业道德，有强烈的使命感和责任感。无违法违纪事项，未受过党纪政纪处分。
（二）高度认同公司战略愿景和发展方向，理解行业或专业发展趋势。
（三）具有较好的思考力和执行力及语言和文字表达能力，具备较好处理复杂问题的能力。
（四）具备工作所需的各项专业能力、学习力和沟通协调能力以及较强的工作执行力。
（五）具有良好的心理素质，身体健康，能够承担较大工作压力。
（六）具备满足岗位职责要求的工作能力。
（七）没有不良从业记录，不存在竞业限制条件。
三、招聘程序及要求
（一）报名
1.请按要求填写《电力规划设计总院公开招聘申请表》、《应聘人员信息简表》（见附件），并粘贴本人1寸近期免冠彩色电子照片；
2.提交以下证件电子版（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：身份证、毕业证、学位证、职称证、资格资质证、现任职务任职文件、荣誉证书等；
3.以上资料均为电子版，整理为一个压缩文件（邮件及附件命名规则：部门名称-岗位-姓名，如：电力发展研究院-区域规划研究岗-张三），发送至邮箱：zhaopin@eppei.com。
（二）资格审查
根据岗位资格条件及应聘者提交的申请材料进行资格审查。电规总院通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。
应聘人员应对所提供材料的真实性负责。在任一环节有不诚信行为的，我单位将取消其应聘资格。
（三）综合素质面试
择优确定入围人选，未入围者不再单独通知。
电力规划设计总院公开招聘申请材料.zip备注：不承诺解决北京户口